5 cosas que el presidente Biden debería hacer por las mujeres negras en sus primeros 100 días

Es como un reloj. Las mujeres negras son elogiadas en cada ciclo electoral por 'salvar' a Estados Unidos.

Sin los esfuerzos de los organizadores negros en todo el país, Joe Biden no habría asegurado la presidencia; Kamala Harris no habría hecho historia como la primera mujer negra y del sur de Asia en ser vicepresidenta. Sin Stacey Abrams y las legiones de votantes privados de sus derechos que ella inspiró a la acción, Georgia no se habría vuelto azul permitiendo que los demócratas tomaran el control del Senado. En el discurso de aceptación del presidente Joe Biden, agradeció a los negros por respaldarlo, pero ahora que ha prestado juramento, un simple agradecimiento no será suficiente. El significado histórico y cultural de este momento no debe ser recibido con complacencia.

'La administración de Biden / Harris puede recompensar a las mujeres negras por nuestro apoyo colocándonos en posiciones de poder, para que nuestras experiencias y perspectivas puedan informar cómo hacer que este país avance', Alicia Garza, directora de Black Futures Lab; autor de El propósito del poder: cómo nos unimos cuando nos desmoronamos ; y cofundador de Black Lives Matter Global Network, me dice por correo electrónico el día en que Biden y Harris prestan juramento. 'Pueden ayudar a cerrar la brecha salarial para las mujeres negras, garantizar que tengamos atención médica, cuidado de niños y cuidado de ancianos. Pueden hacer que las mujeres negras vuelvan a trabajar en trabajos que tengan protecciones y buenos salarios y beneficios. Pueden interrumpir un sistema criminal que destroza a nuestras familias. Y pueden abordar el terrorismo racial que amenaza nuestro sustento, nuestro bienestar y nuestra capacidad para influir en las decisiones que afectan nuestras vidas todos los días ”.



Con Biden y Harris juramentados, su administración le debe a las mujeres negras más que palabras. Aquí hay cambios específicos y viables que esperamos ver en los primeros 100 días de esta nueva administración.

Controla el COVID-19.

Según COVID Racial Data Tracker de The Atlantic, 'A nivel nacional, los negros han muerto a una tasa 1,5 veces mayor que la de los blancos', una disparidad que debe abordarse de manera rápida y decisiva. Los trabajadores esenciales son desproporcionadamente negros, y la mayoría de & apos; essential & apos; el trabajo dificulta el cumplimiento de las pautas de seguridad y el mantenimiento del distanciamiento social. Además, este es un grupo que rara vez recibe beneficios, pago por condiciones de vida peligrosas, asistencia directa o protección. COVID-19 solo ha magnificado la falta de apoyo material que reciben las personas vulnerables, marginadas y de clase trabajadora negra. Biden ha estado trabajando con una junta asesora diversa de COVID-19 desde antes de su juramento, cuyo copresidente dijo De moda que la equidad en salud es su enfoque principal ahora que él asumió el cargo. En el primer día de su presidencia, Biden anunció un mandato de máscara federal y una meta de vacunar a 100 millones de estadounidenses en sus primeros 100 días. Pero se le presenta la oportunidad de hacer más, no solo para salvar vidas al priorizar el acceso a la vacuna, sino para cambiarlas con redes de seguridad social y medicare para todos.

5 cosas que Joe Biden debe hacer por las mujeres negras en sus primeros 100 días5 cosas que Joe Biden debe hacer por las mujeres negras en sus primeros 100 días Crédito: Chandan Khanna / Getty Images

Ampliar la seguridad social, la discapacidad y los pagos de estímulo para abordar la inequidad en la atención médica.

'Teniendo en cuenta la pandemia y las disparidades raciales, económicas y de salud de este país, muchas mujeres negras están luchando para mantener a sus familias y sobrevivir durante estos tiempos difíciles', dice Lucina Kayee, cofundadora de MY Generation, miembro de Every Child Merece una campaña de la Ley de la Familia, que trabaja para garantizar un cuidado culturalmente competente y afirmativo para todos los niños. 'La administración de Biden no solo debería expandir los controles de estímulo, sino tomar todas estas complejidades y examinar cómo sus políticas propuestas dejan fuera a las mujeres negras, particularmente a las mujeres negras discapacitadas'. Ella cita los beneficios de seguridad social y por discapacidad ampliados, y un sistema de salud de pagador único, como legislación que podría mejorar dramáticamente la vida de las mujeres negras y deshacer el daño que ha causado la falta de tales políticas. 'Si hubiera políticas que reconocieran las intersecciones de mis identidades y se comprometieran con la empatía y el cuidado en lugar de medidas punitivas, entonces habría experimentado mucho menos daño y una transición más fácil fuera del sistema de cuidado de crianza', Kayee, que es musulmana y queer , dice. 'Ahora, como adulta, reconozco cómo tantas mujeres negras están sufriendo bajo la pandemia, en parte debido a la falta de un sistema de salud adecuado que nos reconozca'.

Kayee dice que las mujeres negras se han quedado fuera de recibir beneficios por discapacidad debido a la historia racista del programa. Los paquetes de ayuda COVID-19 anteriores no han abordado las necesidades específicas de las personas con discapacidades, el plan actual de Biden proporcionará controles de estímulo para los adultos con discapacidades que antes no eran elegibles, pero como escribe Michelle Diament para Disability Scoop, 'los defensores de la discapacidad han estado presionando durante meses para obtener fondos adicionales asignados, ya que los proveedores de servicios han luchado frente a los costos más altos y la menor utilización como resultado de la pandemia '.

Desinanciar a la policía y despenalizar el trabajo sexual.

Estados Unidos tiene la tasa de encarcelamiento más alta del mundo, gastando más de $ 182 mil millones de dólares cada año para encerrar a casi el 1% de nuestra población adulta. Biden propone invertir $ 300 millones en la policía de la nación, para enfocarse en la vigilancia comunitaria y las políticas preventivas, a pesar de que su base apoya la desfinanciación de la policía y la asignación de esos fondos para abordar las necesidades de las comunidades hipervigiladas y vigiladas. Si bien algunas de las propuestas de Biden abordan cómo la pobreza y el consumo de drogas han sido criminalizados en este país, su plan satisface de manera inadecuada las demandas de los activistas negros que quieren que se reduzca drásticamente la financiación de la policía, si no abolir la policía por completo. Camonghne Felix, directora de comunicaciones de Blue State, una agencia creativa y estratégica, y exdirectora de suplentes y comunicaciones estratégicas de la senadora Elizabeth Warren, me habló por teléfono sobre la necesidad de priorizar a las mujeres negras marginadas que entregaron la Casa Blanca. a Biden y Harris, diciendo 'La administración de Biden debe considerar [nuestras] experiencias diversas y de alguna manera dispares ... y no usar la diversidad aplaudible de la Casa Blanca como una forma de no incluir a la gente común que no está en la Casa Blanca en esa conversación. Para empezar, abordar la brutalidad policial con mano dura.

5 cosas que Joe Biden debe hacer por las mujeres negras en sus primeros 100 días5 cosas que Joe Biden debe hacer por las mujeres negras en sus primeros 100 días Crédito: Andrew Caballero Reynolds / Getty Images

Imara Jones, creadora de TransLab Media, un proyecto de periodismo, narración personal y narrativa multiplataforma, habla específicamente sobre las preocupaciones de las mujeres negras trans, y pide 'revertir la militarización del gobierno federal contra las personas trans'. Jones dice: 'Si quisieran ser realmente audaces, mirarían cosas como la despenalización del trabajo sexual'. Jones continúa, pidiendo una red de seguridad económica para las mujeres trans que, en primer lugar, significaría que tienen menos riesgo de sufrir violencia en un trabajo tan privado de derechos. 'Creo que con enfoque y dedicación, podríamos tener cuatro años revolucionarios para las personas trans en este país, no solo con respecto a la plena igualdad ante la ley, sino comenzar a avanzar más hacia la plena igualdad en la sociedad'.

Cancele la deuda de préstamos estudiantiles, y algo más.

Las mujeres negras tienen la deuda de préstamos estudiantiles más alta de cualquier grupo racial y étnico en este país, lo que representa una gran parte de la brecha de riqueza racial: según el Centro Nacional de Estadísticas Educativas, un 86,8% de los estudiantes negros obtienen préstamos federales. Los datos del Departamento de Trabajo de 2020 mostraron que la economía de EE. UU. Perdió 140.000 puestos de trabajo durante la pandemia de coronavirus, y las mujeres representaron todas las pérdidas de puestos de trabajo, mientras que los hombres en realidad ganaron. Una mirada más cercana muestra que las mujeres blancas también obtuvieron trabajos, mientras que las mujeres negras y las mujeres de color enfrentaron una cantidad aún mayor de pérdida de trabajo. No solo a las mujeres negras se les paga 61 centavos por cada dólar que recibe un hombre blanco, las mujeres negras han perdido el trabajo durante esta pandemia debido a que persisten los pagos de la deuda de los préstamos estudiantiles. Biden planea continuar con la suspensión de intereses y pagos durante la pandemia, pero eso no es suficiente. “Nos deben a nosotros asegurarnos de que no tengamos que cargar con esta carga de costos además de las cargas que ya enfrentamos simplemente por existir en este país”, afirma Camonghne Felix.

En sus primeros 100 días como presidente, Biden puede actualizar el cambio material para las mujeres negras que lo llevaron al cargo. Subió al escenario el miércoles con un mensaje de unidad para el país, pero no puede haber unidad si no hay equidad, y la gente no puede tener esperanza sin políticas que impacten directamente y faciliten sus vidas. Y, como demuestra esta elección, lo que beneficia a las mujeres negras beneficia a todos los demás. Las voces negras trans, discapacitadas, inmigrantes y musulmanas no solo necesitan ser escuchadas y amplificadas, sino que su futuro debe ser considerado y luchado a través de la acción. Las promesas de campaña deben convertirse en mejores realidades para los más marginados entre nosotros. La gente ha perdido la esperanza, y con razón, mientras la pandemia continúa sin alivio a la vista, pero las demandas están ahí. El presidente Biden ha expresado su intención de darle la vuelta a la pandemia como una prioridad urgente. Realmente necesita hacer eso.

Imara Jones habla de esta esperanza de manera pragmática, diciendo: 'Una de las cosas que hemos aprendido en los últimos 12 años, incluida la administración de Obama, pero especialmente en los últimos cuatro, es que el gobierno puede tener un gran impacto en lo que sea que quiere tener un impacto en. Si no quiere tener un impacto en algo, no lo hace. Mi esperanza es que si la voluntad está ahí, y creo que la voluntad está ahí, creo que los próximos cuatro años pueden ser revolucionarios para la vida de las mujeres negras y también de las mujeres trans ''. Nuestra imaginación es limitada, pero también nuestro tiempo. Esta administración sabe lo que debe hacer para satisfacer las necesidades urgentes de todos en este país, ahora tenemos que ser lo suficientemente valientes e implacables para asegurarnos de que se cumplan.

    • Por Najma Sharif